1.结合权责清单以及工作职责，持续推动政府信息主动公开目录的动态更新调整。

人秘股（党委办）牵头，各股室、有关下属单位配合

2.积极推进本单位财政预算、决算及相关报表公开。

财务监察股

3.加大惠民惠农资金发放信息公开力度，及时公开涉农补贴申报信息，公布财政资金直达基层的分配、下达和使用管理信息。

各股室、下属事业单位

4.要规范编制发布政府信息公开工作年度报告，切实提高年报内容质量和数据准确性。

人秘股（党委办）

二、围绕服务中心工作、助力经济社会平稳健康发展深化重点领域信息公开

（一）持续做好疫情防控信息公开。

5.持续做好疫情防控信息公开，加强疫情防控信息发布，向社会公开发布的信息，要与上级单位对下级单位下达的工作指令保持一致。

综合股

（二）加强优化营商环境信息公开。

6.强化惠企政策供给信息公开，加大受疫情影响严重的餐饮、住宿、零售、文化、旅游、客运等行业纾困帮扶政策的公开力度，做好对中小微企业、个体工商户、相关服务业支持政策和促进消费政策措施的公开工作。

资产管理股

（三）围绕扩大有效投资、推动国家重大发展战略落地落实加强信息公开。

7.聚焦推进基础设施项目建设、加快研发创新、战略性产业集群建设、数字经济、贸易高质量发展等方面，加大对工作成效的宣传解读力度，及时回应社会关注。

人秘股（党委办）、资产管理股

（四）推进公共企事业单位信息公开。

8.根据《国务院办公厅关于印发<公共企事业单位信息公开规定制定办法>的通知》（国办发〔2020〕50号）文件要求，切实履行职责，加强对公共企事业单位的监督管理，提升公共企事业单位信息公开水平能力。

人秘股（党委办）牵头，各股室、有关下属单位配合

三、推动重大政策解读提质增效，优化政策咨询服务

（一）围绕省委“1+1+9”工作部署加大重大政策解读力度。

9.落实政策文件解读工作的“三同步”工作机制，即政策文件的解读方案、解读材料、应与政策文件同步组织、同步审签、同步部署，做到应解读尽解读。进一步提升解读材料质量，突出核心概念、新旧政策差异、影响范围、执行标准、办事指引及注意事项等，精准传递政策意图。要针对社会公众对政策可能存在的关注点、疑虑点，重点解读文件中与群众切实利益相关、与企业生产生活密切的内容，提高解读针对性。

人秘股（党委办）牵头，各股室配合

10.进一步改进政策解读方式方法，探索创新多渠道、全方位、立体式解读方式，加强政策线上线下传播。市有关单位要综合运用新闻发布会、在线访谈、图文动画、短视频等形式对重大政策开展深度解读，提高政策知晓度和到达率。

人秘股（党委办）

（二）积极回应社会关切。

11.认真做好网民留言办理工作，按照规定时限做好留言答 复。定期进行留言办理梳理分析，对反映集中的问题可通过 二次解读等方式加强回应。

综合股

12.切实落实政务舆情回应主体责任，加强政务舆情监测和风险研判，前瞻性做好引导工作，更好回应人民群众和市场主体关切，为经济社会发展营造良好氛围。

综合股

四、优化政务公开平台建设

（一）提升政务网站、政务新媒体运维管理水平。

13.严格落实责任制，确保政府网站与政务新媒体安全平稳运行。

人秘股（党委办）牵头，各股室、下属有关单位配合

（二）加强政府网站重点领域栏目建设。

14.在做好本部门网站重点领域信息公开专栏建设的同时，加强对本系统重点领域信息公开专栏建设工作的监督指导。

人秘股（党委办）牵头，各股室配合

（三）严格落实政府信息公开保密审查要求。

15.落实信息发布主体责任，进一步增强规范意识，完善信息 发布审核机制，严格执行政府信息公开保密审查。单位政府网站及政务新媒体要严格执行日常发布内容“三审三校”“先 审后发”机制，严把政治关、法律关、政策关、保密关、文 字关。

人秘股（党委办）

16.规范信息发布要求，避免出现信息发布格式不规范、栏目 名称与发布信息不一致等情况。做好发布信息的正确链接，避免出现文不对标的情况，同时做好对已失效、已废止文件的明确标识。

人秘股（党委办）

17.准确把握不同类型公开要求，综合考虑公开目的、公开效果、后续影响等因素，科学合理确定公开方式，避免因公开不当引发舆情风险。

人秘股（党委办）

五、坚持全 市一盘棋，强化工作指导监督

18.市公资办主要负责同志每年至少听取1次政务公开工作汇报，专题研究部署政务公开工作。

人秘股（党委办）

19.配齐配强政务公开工作力量，保障工作经费，确保政策解读、平台建设、常态化监测等工作顺利开展。

人秘股（党委办）

20.加强政务公开工作人员培训力度，通过跟班轮训等方式，培训本级及下级政务公开工作人员。

人秘股（党委办）

21.严格落实政务公开纳入政府绩效考核体系且分值权重不低于4%的要求。

人秘股（党委办）牵头，各股室配合

22.建立2022年政务公开工作要点任务台账，明确责任主体和时限要求，逐项推动落实。对上一年度工作要点落实情况开展“回头看”，未完成的要尽快完成整改工作。

人秘股（党委办）牵头，各股室配合

23.工作要点落实情况纳入政府信息公开工作年度报告予以公开，接受社会监督；按照规定于每年的1月31日前发布本单位上年度的《政府信息公开工作年度报告》；

人秘股（党委办）

24.要根据上级要求，于每年的3月1日前发布本单位上年度的《法治政府建设情况年度报告》。

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